„Hello World“ – Systemtheoretische Überlegungen zu einer Soziologie des Algorithmus
DOI:
https://doi.org/10.15460/kommges.2017.18.2.588Schlagworte:
Computer, künstliche Intelligenz, Kommunikation, Algorithmus, Systemtheorie, Kommunikationstheorie, Luhmann, SoftwareAbstract
Die Leistungsfähigkeit und Komplexität von Algorithmen scheint über eine bloße Steigerung wirtschaftlicher Automatisierungs- und Rationalisierungsprozesse hinauszuweisen. Der im Titel dieses Beitrags zitierte Ausspruch „Hello World“ bezeichnet somit nicht nur die ersten simplen Gehversuche beim Erlernen einer Pro-grammiersprache1, sondern zeigt, dass die von Algorithmen angeleiteten Computersysteme sich an der Konstitution gesellschaftlicher Realität beteiligen. Der vorliegende Beitrag versucht sich aus diesem Grund der Frage zu nähern, was eine Soziologie des Algorithmus aus systemtheoretischer Sicht bedeuten könnte. Ausgehend von dem Vorschlag, die Leistungen von Algorithmen testweise als produktive Irritation sinnförmiger Kommunikation zu verstehen, versuchen wir zunächst den kleinen, aber feinen Unterschied zwischen Computern und Algorithmen herauszuarbeiten. Anschließend rekapitulieren wir anhand verschiedener Positionen wie die soziologische Systemtheorie bislang jene möglichen Formen der Beteiligung von Computern an Kommunikation konzeptionell zu integrieren versuchte.
7 von Crossref erfasste Zitate
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Maschinen der Kommunikation
Jonathan Harth (2020)
Book content
DOI: 10.1007/978-3-658-27852-6_7
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Mensch-Algorithmus-Hybride als (Quasi-)Organisationen? Zu Verantwortung und Verantwortlichkeit von digitalen Kollektivakteuren
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Soziale Systeme
DOI: 10.1515/sosys-2021-0004
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Artificial intelligence in the practice of work
Michael Heinlein et al. (2023)
Work Organisation, Labour & Globalisation
DOI: 10.13169/workorgalaboglob.17.1.0034
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The Relational Governance of Artificial Intelligence
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Sabine Wiesmüller (2023)
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Der Transparenz-Imperativ
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Work Organisation, Labour & Globalisation
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Künstliche Intelligenz, Mensch und Gesellschaft
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4 von Semantic Scholar erfasste Zitate
- Mensch-Algorithmus-Hybride als (Quasi-)Organisationen? Zu Verantwortung und Verantwortlichkeit von digitalen Kollektivakteuren
Anna Beckers et al. (2021)
Soziale Systeme
DOI: 10.1515/sosys-2021-0004
- Funktionen und Folgen von Transparenz: Zum Fall Open Science
Martina Franzen (2019)
Der Transparenz-Imperativ
DOI: 10.1007/978-3-658-22294-9_11
- Artificial intelligence in the practice of work
M. Heinlein et al. (2023)
Work Organisation, Labour & Globalisation
DOI: 10.13169/workorgalaboglob.17.1.0034
- Mit Computern spielen
Jonathan Harth (2020)
DOI: 10.1007/978-3-658-27852-6_7
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