Rollenwechsel oder Sharing is Happiness
User Experience Evaluierung trifft Partizipative Softwareentwicklung - Bericht über einen Train-the-Trainer-Workshop in Addis Abeba
DOI:
https://doi.org/10.15460/apimagazin.2020.1.2.49Schlagworte:
User Experience, Usability, Workshop, Addis Abeba, Äthiopien, Ethiopia, Addis AbabaAbstract
In der Zeit vom 05.03.2020 bis zum 15.03.2020 haben die Autor*innen einen Train-the-Trainer-Workshop zu Methoden der Usability-Evaluation (Schwerpunkt Usability-Testing) für Mitarbeiter*innen eines äthiopischen IT-Beratungsunternehmens in Addis Abeba organisiert und durchgeführt. Im Beitrag werden das didaktische und inhaltliche Konzept und der Ablauf des Workshops vorgestellt. Die Erfahrungen werden anhand der drei User Experience Prozessschritte “anticipated use”, “effectice and efficient handling of task” und "processing of usage” reflektiert.
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Zitationen
Erhalten
2020-06-09
Akzeptiert
2020-06-19
Veröffentlicht
2020-06-30
Zitationsvorschlag
Kissel, M., & Spree, U. (2020). Rollenwechsel oder Sharing is Happiness: User Experience Evaluierung trifft Partizipative Softwareentwicklung - Bericht über einen Train-the-Trainer-Workshop in Addis Abeba. API Magazin, 1(2). https://doi.org/10.15460/apimagazin.2020.1.2.49
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Aus der Ferne
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Copyright (c) 2020 Mathias Kissel, Prof. Dr. Ulrike Spree
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